 Guida operativa per le imprese associate: “Jobs Act - cinque deleghe per la riforma del Lavoro”Sulla Gazzetta Ufficiale del 15 dicembre è stata pubblicata la Legge 10 dicembre 2014, n. 183, più nota come Jobs Act, contenente deleghe al Governo in materia di:
- revisione degli ammortizzatori sociali;
- riorganizzazione dei servizi a lavoro e delle politiche attive;
- semplificazione delle procedure e degli adempimenti amministrativi;
- riordino delle forme contrattuali e dell’attività ispettiva;
- tutela e conciliazione delle esigenze di cura, vita e di lavoro.
La Direzione dei Servizi Sindacale – Welfare – Sicurezza sul lavoro, per illustrare le principali disposizioni contenute nel provvedimento attraverso sintetiche e schematiche slides, ha predisposto una Guida operativa per le imprese associate.
I principi generali delle deleghe non sono immediatamente applicabili, ma devono essere recepite dai decreti attuativi che verranno emanati dal Governo.
Nella sezione Aree Tematiche - Lavoro del sito internet dell'Unione è stata creata una sezione dedicata al Jobs Act che verrà costantemente aggiornata con i decreti attuativi e le circolari amministrative.
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